Nous allons être placés en activité partielle dans mon entreprise, que dois-je faire ?

Vous n’avez rien à faire. C’est l’entreprise qui se charge des démarches administratives. Cependant, sachez que vous ne pouvez pas refuser votre placement en activité partielle, mais vous pouvez toujours contester la légalité de la procédure et son bien fondé, l’abus de droit de l’employeur dans le choix des salariés en activité partielle.