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Une salariée d’une petite entreprise de l’Aube, dans le secteur commerce et service, a appelé le n° UNSA spécial TPE pour cette question.

Il est interdit aux employeurs de faire récupérer les heures de travail perdues par suite de chômage d'un jour férié (C. trav., art. L. 3133-2).

Il est donc exclu d'ajuster les horaires de travail de la semaine concernée en conséquence.

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